我们代表您在180多个国家为员工进行雇佣和支付工资
在海外雇佣通常需要您开设自己的子公司或实体。这既昂贵又耗时,并使您独自承担复杂的税务和劳动法合规责任。通过与Horizons合作,您可以享受国际雇佣的所有好处,而无需费心开设本地实体。
全球雇佣
无需实体
节省85%成本
在全球180多个国家雇佣员工
通过Horizons 名义雇主服务,您可以在几小时内进行雇佣,而不是几个月的时间。
我们承担所有本地人力资源职责,使您能够节省雇佣成本
为什么要进行全球雇佣呢?
为什么国际雇佣如此具有吸引力?请考虑以下全球雇佣可能对公司具有吸引力的方式
弹力

在多个海外地点拥有员工可以使企业更有弹性地应对影响某些员工的任何问题。

寻找合格的员工

北美和欧洲存在众所周知的技能短缺问题,特别是在技术和高级管理职位方面。 全球雇佣可以帮助填补这些技能差距。

使用多种语言
对于许多国际企业来说,他们的客户本身就是国际化的。这意味着拥有会讲国际重要语言(例如普通话或西班牙语)的员工非常重要。海外雇佣是打造一支具备这些能力的团队最直接的方法。

拓展新市场
海外雇佣是任何国际扩张的重要组成部分。海外员工将以海外无法理解的方式了解当地市场动态、法规和合规性。
成本效益
海外招聘是任何国际扩张的重要组成部分。海外员工将以海外无法理解的方式了解当地市场动态、法规和合规性。
优化时区 许多公司受益于在特定地点或时区拥有员工队伍。这确保了世界任何地方都有团队成员随时为客户和其他团队成员提供支持。
当您与 Horizo​​ns 合作时,您可以确保顺畅、无忧的招聘和薪资体验。员工可以在世界任何国家/地区 24 小时内入职。
在 180 多个国家/地区雇用员工 忘掉复杂的子公司或实体的设立吧。借助 Horizo​​ns,您可以通过 180 多个实体在任何国家/地区雇用您的全球团队。
以当地货币支付员工工资 Horizo​​ns 负责管理每位员工的工资单,您每月只需支付一份账单,并以您选择的货币支付。
24小时内员工入职 海外雇佣不再需要数周或数月的时间。借助 Horizo​​ns,新员工可以在 24 小时内做好入职准备。
管理合规性 Horizo​​ns 负责处理所有就业税、社会保障缴款和其他负债。您无需破译复杂的外国法律要求。
改善员工福祉 为您的员工提供优质的员工健康保险和福利。
节省招聘成本 通过我们的 名义雇主(EOR) 解决方案,Horizo​​ns 可以为您节省高达 85% 的员工雇佣成本。
只需三个简单步骤即可在全球范围内雇佣
1. 选择员工 选择您自己选择的候选人,或利用我们的人才招聘服务。
3. 我们管理工资单 我们负责工资管理、代扣就业税并管理合规性。
2. 我们负责雇佣和入职 我们成为您全球团队的名义雇主 (EOR),而您仍负责日常工作。
Horizo​​ns 名义雇主(EOR) 解决方案的优势
全球覆盖 通过一个合作伙伴,您可以在 180 多个国家/地区雇佣一支全球员工队伍。
快速国际雇佣 设立实体无需花费数周或数月的时间,只需 24 小时即可完成员工入职培训。
节约成本 无需注册或设立公司,您可以节省 85% 的海外招聘成本。
本地专业知识

我们的现场专家确保完全遵守当地税法和劳动法。

全方位人力资源服务 除了全职员工雇佣之外,Horizo​​ns 还可以灵活雇佣合同工、招聘和签证。
用户界面良好 我们用户友好的 EOR 平台可让您对全球薪资进行 24/7 全天候监督。
24 小时内在 +180 个国家/地区进行雇佣
过去,全球雇佣需要数周或数月的时间。借助 Horizo​​ns,您可以在短短 24 小时内完成员工入职。